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              江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理雜志征稿范例

              所屬分類:醫(yī)學期刊時間:瀏覽:

              江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理

              江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理

              期刊周期:雙月刊
              國內(nèi)統(tǒng)一刊號:32-1419/R
              國際標準刊號:1005-7803
              主管單位:江蘇省衛(wèi)生廳
              主辦單位:江蘇省醫(yī)學會
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                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》簡介:

                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》雜志經(jīng)國家科委19945號文批復為雙月刊,國內(nèi)外公開發(fā)行。本刊是江蘇省衛(wèi)生廳主辦的衛(wèi)生事業(yè)科學管理的綜合性刊物。

                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》有關(guān)衛(wèi)生事業(yè)與醫(yī)院改革、醫(yī)院分級管理與評審、思想政治工作與職業(yè)道德建設、衛(wèi)生經(jīng)濟與財務、基建管理、人才培養(yǎng)與醫(yī)療、教學、科研管理、護理管理、衛(wèi)生統(tǒng)計信息與計算機管理、婦幼衛(wèi)生與防保管理,藥事與裝備管理、基層衛(wèi)生組織與工企業(yè)醫(yī)院管理、行政與后勤管理、中醫(yī)與中西醫(yī)結(jié)合管理有關(guān)管理理論、技術(shù)、方法的稿件,醫(yī)院實現(xiàn)現(xiàn)代化和管理科學化的經(jīng)驗,學科新進展,讀者、作者來信以及咨詢、工作研究與講座、譯文等。

                主要反映我國衛(wèi)生事業(yè)管理的成果和進展,以各級衛(wèi)生行政、衛(wèi)生事業(yè)管理、醫(yī)院管理、衛(wèi)生經(jīng)濟管理人員為主要讀者對象。

                設有:專稿、論述、衛(wèi)生改革、醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量管理、衛(wèi)生經(jīng)濟、人才培養(yǎng)與教學科研管理、衛(wèi)生信息與計算機網(wǎng)絡等欄目。

                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》(雙月刊)曾用刊名:(現(xiàn)代衛(wèi)生事業(yè)管理)1990年創(chuàng)刊,本刊是江蘇省衛(wèi)生廳主管,江蘇省醫(yī)學會主辦的綜合指導類科技期刊。為雙月刊,公開發(fā)行本刊以廣大衛(wèi)生事業(yè)管理、醫(yī)院管理、衛(wèi)生經(jīng)濟管理與教學科研管理工作者為主要服務對象。《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》主管單位:江蘇省衛(wèi)生廳,主辦單位:江蘇省醫(yī)學會,國內(nèi)統(tǒng)一刊號:32-1419/R,國際標準刊號:1005-7803

                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》辦刊宗旨為:在國家衛(wèi)生工作方針政策指導下,按照理論聯(lián)系實際的辦刊理念和百花齊放,百家爭鳴的方針,報道我國衛(wèi)生事業(yè)管理學術(shù)研究和實踐探索的最新進展,以推動我國衛(wèi)生事業(yè)管理科學的學科發(fā)展和衛(wèi)生事業(yè)管理水平的提高。雜志的主要讀者為衛(wèi)生事業(yè)管理工作者,承擔管理職責的衛(wèi)生技術(shù)人員,高等院校科研機構(gòu)相關(guān)教學研究人員,衛(wèi)生政策制定者和其他相關(guān)領(lǐng)域人士。

                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》雜志投稿論文:

                基于德爾菲法的醫(yī)院后勤保障人員績效評價指標的研究…………………………………………張瑾 苗志敏 張云

                南京健康城市建設衛(wèi)生目標模式路徑的研究…………………………………………彭宇竹

                新時期援外醫(yī)療管理的挑戰(zhàn)與應對分析——以四川省援外醫(yī)療隊為例…………………………………………王楷容

                總額預付制與醫(yī)院醫(yī)保管理…………………………………………陸新娟

                民營醫(yī)院人才招聘信度與效度分析…………………………………………賈艷艷

                醫(yī)聯(lián)體內(nèi)人才流動初探…………………………………………章茂森

                淺論新時期公立醫(yī)院的醫(yī)學人才管理…………………………………………王建海

                戴明循環(huán)在醫(yī)院新職工崗前培訓中的應用…………………………………………仲琴

                加強臨床重點專科建設 促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展…………………………………………葉傳禹

                醫(yī)院院級專科護士孵化平臺網(wǎng)絡化的應用…………………………………………王芳 劉經(jīng)緯 陳建榮 王健

                醫(yī)院崗位設置和聘用管理的實踐與思考…………………………………………匡瑩 孫向陽

                作者須知…………………………………………本刊編輯部

                淺議醫(yī)院人才培養(yǎng)…………………………………………王瑩

                《江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理》投稿須知

                1.內(nèi)容:立意新穎,觀點明確,內(nèi)容充實,論證嚴密,語言精煉,資料可靠,能及時反映所研究領(lǐng)域的最新成果。本刊尤為歡迎有新觀點、新方法、新視角的稿件和專家稿件。

                2.格式必備與順序:標題、作者、作者單位、摘要、關(guān)鍵詞、正文、注釋或參考文獻。篇幅以2200-8800字為宜。2200字左右為1個版面。

                3.請在來稿末尾附上作者詳細通訊地址。包括:收件人所在地的省、市、區(qū)、街道名稱、郵政編碼、聯(lián)系電話、電子信箱、代收人的姓名以及本人要求等,務必準確。論文有圖表的,請保證圖片和表格的清晰,能和文字對應。

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                6.來稿一經(jīng)采用,雜志社將發(fā)出《用稿通知單》,出刊迅速,刊物精美,稿件確認刊載后,贈送當期雜志1冊。

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