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課題是評職過程中加分比較多的學(xué)術(shù)成果，所以不少評職人員都爭相準備課題為評職增加勝算。那職稱評審對課題有什么要求?評職單位對課題的要求是非常多的，不過評職單位不同、所在地區(qū)及專業(yè)不同，對評題的要求也是不一樣的。因此，建議大家以單位下發(fā)的評職文件中的要求為準。
下面學(xué)術(shù)顧問就職稱評審對課題的以下幾個常見要求給大家分享下。
1、課題級別
課題級別有：市廳級、省級和國家級。所評職稱級別不一樣，對課題級別要求也是不一樣的。職稱級別越高對課題級別的要求也就越高。
2、課題數(shù)量
省級和高級職稱一般有1項課題就可以了，不過正高級課題相對比較多，不過最多也就是2項課題。當然，這要看課題級別了。課題級別低的可能在數(shù)量上要求就多一些;若是課題級別比較高則數(shù)量上就要求少一些。
3、署名位置
一項課題的完成往往是在多位作者共同努力下完成的，尤其是級別比較高，難度比較大的課題。在多位課題研究人的情況下，署名時是有前后順序的。要是大家想利用課題在評職時獲得加分，市廳級和省級課題至少要署名前三的位置;若是國家級課題則至少要署名在前五的位置。
4、課題研究方向
評職單位要求課題研究方向必須與自己所從事行業(yè)和所評的職稱是一致的。
5、課題結(jié)題證書
評職的課題必須是有課題結(jié)題證書的才行，立項課題還未結(jié)題的課題是不能用于職稱評定的。
評職若是不知道如何做課題，可以參考：評職稱不知道怎么做課題
以上是學(xué)術(shù)顧問關(guān)于“職稱評審對課題有什么要求”的介紹。有想了解更多關(guān)于課題評職方面的要求，或是有課題申報方面的需求，可以直接與我們在線學(xué)術(shù)顧問聯(lián)系。