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對于“職稱必須一級一級評嗎？”這個問題，一般來說，職稱評審需要逐級進行，即按照初級、中級、高級的順序依次申報評審。但也有一些特殊情況，以下是詳細解答：
1、逐級評審原則
根據公開發布的信息，職稱評審通常不能跨級進行，需要按照規定的級別順序，從初級開始，逐級向上評審。例如，在評審中級職稱時，往往要求申報者持有初級職稱滿一定年限（如四年）。這表明，在大多數情況下，職稱是必須一級一級評的。
2、特殊情況
某些地區或行業的職稱評審政策可能允許具有特定條件的人員直接申報更高級別的職稱，如具備博士學位的專業技術人才可能直接申報中級職稱，而無需先從初級職稱評起。此外，對于取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大工程技術難題的專業技術人才，也有可能直接申報評審高級職稱。
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3、官方規定
人力資源社會保障部制定的《職稱評審管理規定》中明確了職稱評審的相關流程和要求，包括申報條件、評審程序、評審結果公示等。該規定旨在確保職稱評審的公正性和權威性，同時也為逐級評審提供了政策依據。
4、評審流程
職稱評審通常包括申報、初審、終審、公示和頒發證書等環節。申報人員需要準備相應的材料，并通過所在單位進行申報。評審機構對材料進行初步審查和資格審核后，進入終審環節。最終通過評審的人員將獲得相應級別的職稱證書。
綜上所述，雖然職稱評審通常需要逐級進行，但也存在一些特殊情況和政策規定，允許符合條件的人員直接申報更高級別的職稱。因此，在具體操作時，建議咨詢當地或所在行業的職稱評審機構，以了解具體的政策和要求。
